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前言 对于企业而言，促进经济高质量发展的最有效措施就是应用精益化管理，同时能够帮助企业升级转型，通过对工作程序和流程的精益化管理，能够使成本降至最低，促进企业经济效益的提高。然而，企业在应用精益化管理过程中，还需要从实际情况出发，坚持持续改革和创新，这样才能保障企业长久进步与发展。此外 ……

习近平总书记在关于《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》的说明中指出：“以推动高质量发展为主题，必须坚定不移贯彻新发展理念。”国有企业必须把发展质量问题摆在更为突出的位置，带头树立新发展理念，科学谋划未来发展，推动企业高质量发展迈入新境界。 履 ……

国企改革三年行动开展以来，宁夏农投集团百辰产业投资公司积极落实关于加强深化企业法治建设和合规管理工作相关要求，认真梳理现有投资项目和经营业务实施过程中出现的问题，不断加强企业内控体系建设、严格防范化解业务风险，全力以赴推进改革任务落实。 一是以合规管理为重点，全面推进内控体系建设。设立 ……

集团化发展是国有企业当前的一大特征。很多国有企业已经成为拥有各级子公司的企业集团，各类独资、控股、参股子公司众多，集团管控能力的强弱成为衡量集团能否实现高质量发展的一个关键指标。 从子公司分类上看，独资、控股公司的管理方式基本相同，参股公司的管理则明显不同。集团对独资、控股公司的管理方 ……

思想政治工作是企业的主要构成部分之一，而企业文化建设在企业整个运营之中发挥着重要作用，因此，两者之间存在许多相同之处，实现思想者政治工作和文化建设的有效融合，促进员工思想与企业发展目标保持一致，保障企业高质量可持续发展，是当前企业改革的“压 仓石”、发展的“动力源”。 1.1实现两者的 ……

导读 今天跟大家聊聊股东和股东会行权履职的那些事。为什么要聊这个话题？因为我们和很多国企接触过，发现企业并没有搞清楚，作为一家深化改革后的国有企业、国有股东如何行权履职，在现代公司治理结构中，国有大股东和股东会之间是什么样的关系，以至于我们经常看到一些不太合适的做法，比方说，国有大股东 ……

前言 在市场经济发展快速运行的今天，企业应加大工商管理的力度，这样才能有效发挥其促进经济发展的作用。在这个过程中，应转变思维，不断创新工商管理模式，制定科学的管理目标，有效地通过人员的调配、团队建设以及资金、营销模式的管理，加强企业的核心竞争力，为企业在经济发展中的逐步扩展和可持续发展 ……

前言 企业发展过程中，各个企业的文化一般都具有自身的特点，这些特点不仅是企业在外界社会上的标识，还是激励内部员工努力工作的不懈动力。企业文化一方面可以推动企业发展，另一方面可以规划企业的发展方向，为企业争取良好的社会资源、经济资源等。企业文化的创新速度对于企业管理有着十分重要的作用，企 ……

伟大时代呼唤伟大精神，崇高事业需要榜样引领。习近平总书记指出:“‘学所以益才也，砺所以致刃也’。我们就是要善于向先进典型学习，在一点一滴中完善自己，从小事小节上修炼自己，以自己的实际行动学习先进、保持先进、赶超先进。”先进典型是时代精神的化身、是社会主流价值的传承，是国有企业落实中央关于宣传思想 ……

企业生命周期理论表明，企业在不同生命周期内，所有者与管理者的代理冲突严重程度不同。已有学者研究表明，在淘汰期和衰退期企业市场份额不断缩小，企业经营利润不断下降，面临的融资困境更为严重，管理者为了取得更大的经营业绩和维护自身利益往往会进行更多的金融投资行为。 在非衰退阶段，Fau与Fin ……