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绩效考核,如何解决国企全员绩效考核"轮流坐庄""满分主义"问题?
重庆部署30项重点任务 全力以赴做好国资国企改革“后半篇文章”
黑龙江省国资委创新出台出资企业深化细化三项制度改革工作指引
老旧厂房、闲置校舍……庞大的“次优资产”如何盘活重构?
县区属国企组织架构优化4:矩阵式架构
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张玉卓会见巴西公共服务管理与创新部部长埃斯特·德维克
4月23日,国务院国资委主任张玉卓在国资委会见到访的巴西公共服务管理与创新部部长埃斯特·德维克一行,双方就进一步深化国资国企交流合作、推动国企改革创新交换了意见。巴西驻华大使高望参加会见。 ……
2026-04-27
重资产国企向轻资产运营转型
近期,上海接连有两单国资国企REITs取得重要进展。在这背后,有上海国资国企主动求变的探索,也有上海“五个中心”联动发展的相互赋能。 一方面,对于REITs的积极参与,体现了上海国资国企 ……
2026-04-27
县区属国企组织架构优化5:流程化架构
数字化转型中的县区国企适配方案探讨 在数字中国建设加速推进的背景下,县区属国企作为地方数字经济发展的中坚力量,正面临从传统管理模式向数字化运营的转型过程。传统科层制在跨部门协同方面存在一 ……
2026-04-27
董秘新规落地:八大变化与专职化的深层挑战
2026年4月24日,证监会日前制定的《上市公司董事会秘书监管规则》(以下简称“《规则》”)正式发布,自2026年5月24日起施行。作为首部专门规范上市公司董事会秘书(以下简称“董秘”)履职的监管 ……
2026-04-27
国企机关化带来的问题已经愈来愈严重,有的问题已经病入膏肓
其实「国企机关化」这个话题已经说了很久了,大家都能看出来,有些问题已经很难再用一句「慢慢改吧」来安慰自己。 可能有些朋友还没太明白「机关化」到底是啥,简单说就是国企变成像政府机关一样,大 ……
2026-04-27
深度关注 深挖细查新型腐败和隐性腐败
及时发现、准确识别、有效治理 深挖细查新型腐败和隐性腐败 浙江省杭州市富阳区纪委监委围绕新型腐败和隐性腐败问题,紧盯公职人员亲人代持企业股份等情形,开展精准整治。图为该区纪检监 ……
2026-04-27
什么是内控,内控就是制度和流程吗?
一提到内控很多人的第一反应,内控就是公司的规章制度、业务流程、审批权限和操作手册等。这是对内控最常见的一个误区,容易误解。 内控确实包含制度和流程,但内控绝不等于制度和流程本身。 ……
2026-04-27
安徽省国资委:加快推进海螺集团与皖维集团重组及相关产业并购
4月24日,上证报记者在安徽省人民政府新闻办举行的新闻发布会上获悉,截至3月末,安徽省属企业资产总额为5.3万亿元,一季度实现营业总收入2542.1亿元、利润总额224.8亿元,同比分别增长10. ……
2026-04-27
河南省政府国资委:实施新一轮国资国企改革
4月22日上午,河南省政府国资委召开监管企业二季度经济运行推进会,传达学习贯彻省委推动二季度全省经济持续向好动员部署会议精神,通报一季度经济运行情况,分析当前形势,部署下阶段重点任务。省政府国资委 ……
2026-04-27
上市公司董事会秘书监管规则解读(2026年5月24日施行)
2026年4月24日,证监会发布首部专门针对董秘的监管规则——《上市公司董事会秘书监管规则》(下称《规则》),自2026年5月24日起施行。任职资格、兼职限制等不符事项给予过渡期至2027年12月 ……
2026-04-27
关于提升经营分析有效性的几点思考
在日常经营管理中,经营分析是一项非常重要的工作。 它既承担着反映经营结果的职责,也承担着支持管理决策、推动经营改进的作用。 但在实际运行中,经营分析有时容易停留在“数据汇报”和 ……
2026-04-27
企业档案管理体系建设要点
前言:前序有分享过一篇关于企业档案管理制度拟定要点的文章,主要围绕档案管理工作权责切分、档案保密级别划分、常见的档案分类、档案管理主要流程、档案编号规则及档案管理工作考核标准六个维度展开,详情可参 ……
2026-04-27
如何重塑穿透式监管体系的顶层设计
在央企穿透式监管体系建设的前期工作中,我们分析了《如何开展穿透式监管体系的现状评估》和《什么是穿透测试?如何开展穿透测试?》,编制了《智能化穿透式监管体系建设实施方案(2026-2028)》,并完 ……
2026-04-27
公司减资的实务要点与法律风险防范(公司实务)
一 问题的提出 实务中,公司减资是常见的经营手段。当公司面临出资义务过大,如设立时认缴资本远超业务实际所需,因出资期限届至或资本市场需要而选择减资、净资产与注册资本差距过大,或 ……
2026-04-27
如何从经营管理角度分析应收账款
从单个客户到公司整体,系统评价DSO表现 在企业经营中,应收账款不是单纯的财务科目,而是收入质量、客户质量和内部协同效率的集中体现。很多企业在讨论回款时,习惯先看DSO(应收账款周转天数 ……
2026-04-27
“互联网+”与党建工作深度融合的机制与路径研究
摘要:融合党建工作,创新党建责任制,是贯彻“党要管党、从严治党”方针,提升党的执政能力,确保机关党建工作落到实处的有力保障。随着互联网时代的蓬勃发展,党建融合工作面临了新的问题和新的挑战。十九大以 ……
2026-04-27
国有企业如何推进绿色低碳、ESG治理?
推进绿色低碳转型与ESG治理,是国有企业响应国家“双碳”战略、接轨国际规则的必然要求,也是从“被动合规”向“主动引领”跨越的战略机遇。其核心是将环境(E)、社会(S)、治理(G)三大维度深度融入企 ……
2026-04-27
智慧党建平台在国有企业基层党组织的应用策略
摘要:国有企业发展的好坏直接影响到我国社会经济发展的速度和规模。基层党建工作作为国有企业战略发展的关键内容,需要受到国有企业领导和相关党建人员的高度重视。基层党建工作的良性发展不仅对增强国家基层党 ……
2026-04-27
企业职工食堂安全风险管控要点
职工食堂作为企业人员密集就餐场所,作业环节繁杂,安全管理稍有疏漏,便易发生火灾、触电、食物中毒等群体性安全事故。本文结合ISO45001:2018职业健康安全管理体系要求,系统梳理食堂全维度安全隐 ……
2026-04-27
绩效考核,如何解决国企全员绩效考核"轮流坐庄""满分主义"问题?
国企全员绩效考核流于形式是三项制度改革中最顽固的"中梗阻"问题,本质上不是技术问题,而是体制机制、管理文化与治理逻辑的综合冲突。"轮流坐庄"是平均主义的变种,"满分主义"是管理者避责的产物,强制分 ……
2026-04-24
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